채용절차
넥스파의 성장과 함께 발전하는 인재 육성에 노력하고 있습니다.
STEP.1
지원서 접수
채용사이트 ‘사람인’을 통해 지원서를 접수하며, 지원자는 정해진 기간 내에 입사지원서를 접수해야 합니다.
STEP.2
서류 전형
기본적인 자격요건과 채용공고에 명시된 업무 분야에 필요한 적임자 여부를 검토합니다.
STEP.3
면접 전형
면접을 통해 실무적인 역량 보유 정도와 넥스파의 인재상 및 기업 문화에 부합하는지 평가합니다.
STEP.4
최종 합격
최종 합격자에 한하여 신입사원 교육을 진행 후, 넥스파의 구성원이 됩니다.
* 채용 절차는 공고에 따라 상이할 수 있습니다.